Schichtleiter (m/w/d)

iwis smart connect GmbH in Rieden am Forggensee

Alternative Antriebe und nachhaltige Energiequellen sind die Säulen der industriellen Zukunft.

Neben Batteriekontaktsystemen für Elektrofahrzeuge entwickeln wir gemeinsam Produkte für den Einsatz in der Sensortechnik von autonomen Fahrzeugen oder Steckverbinder für alternative Energien.

Der Erfolg der iwis smart connect basiert auf 450 engagierten Mitarbeitenden und sichert zusammen mit zwei weiteren Gesellschaften die Zukunft der Division iwis mechatronics. 

Diese ist eine von drei selbstständig operierenden Unternehmenseinheiten der iwis Gruppe.

 

Als Schichtleiter (m/w/d) in der Produktion sind Ihre Aufgaben:

  • Leitung und Führung der Schicht in der Produktion inklusive der Personalplanung 
  • Sicherstellen der Einhaltung von Auftragsvorgaben, Ablaufbeschreibungen und Werknormen
  • Gewährleisten der Verfügbarkeit von Fertigungsmitteln zur termingerechten Abarbeitung der geplanten Fertigungsaufträge
  • Fachliche Unterstützung der Mitarbeiter bei Fertigungs-, Werkzeug- und Qualitätsproblemen
  • Durchführen von Fehleranalysen bei Reklamation und Einleiten der Abstellmaßnahme sowie Unterstützen der Reklamationsbearbeitung 
  • Optimierung bestehender Prozesse innerhalb der Produktion zur Reduzierung von Rüst- und Standzeiten

 

Das bringen Sie mit:

  • Geprüfter Industriemeister (m/w/d) oder Abgeschlossene Ausbildung zum Werkzeugmechaniker (m/w/d) idealerweise mit Fachrichtung Stanz- und Umformtechnik mit Weiterbildung zum Meister/Techniker (m/w/d)
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Schichtleiter in einem metallverarbeitenden Unternehmen
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Hands-On-Mentalität 
  • Wirtschaftliches Verständnis sowie lösungsorientierte, proaktive, strukturierte und selbständige Arbeitsweise 
  • Maschinenkenntnisse an Bruderer- oder Bihler- Stanzmaschinen wünschenswert
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit

 

Das macht uns aus:

  • Erfolgreiche Arbeit muss angemessen entlohnt werden – deswegen ist eine faire Vergütung für uns selbstverständlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Prämien sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr sind weitere Vorteile
  • Wir sind uns sicher: Was wir hier tun, hat Zukunft – die iwis smart connect GmbH ist Teil eines stark wachsenden Unternehmens, das dir Perspektiven und einen sicheren Arbeitsplatz bietet
  • Wir unterstützen ausdrücklich vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. durch unser eigenes Bildungswerk (www.gwb-lernen.com/de) 
  • Einarbeitungsplan, Pate, ein smartes Onboarding und offene Türen machen dir den Start bei uns sehr leicht
  • Vielfältige Angebote zu Gesundheit, Sport und Ernährung werden in den Arbeitsalltag integriert. Zu den Highlights gehört unter anderem ein Fahrrad-Leasing
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird bei iwis als Familienunternehmen großgeschrieben: Individuelle Bedürfnisse finden bei uns Gehör
  • Wir fühlen uns für Sie verantwortlich. Deshalb gehört eine betriebliche Altersvorsorge, eine soziale Mitarbeiterberatung und eine Stiftung für Mitarbeiter in Not unbedingt dazu
  • Vor allem möchten wir, dass Sie sich bei uns wohlfühlen: Deshalb legen wir besonderen Wert auf ein angenehmes Arbeitsumfeld. Bei modernster Arbeitsplatzausstattung, einer offenen Mitarbeiterkommunikation und einem Standort mitten in der Natur, fühlen wir uns nicht nur beim mobilen Arbeiten wie zu Hause
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